Kurumsal Kimlik Tasarımı Nedir? (Kapsamlı Rehber)

Kurumsal kimlik, bir şirketin kendini kamuya nasıl tanıttığının görsel ve kavramsal bütünüdür. Logo, renk paleti, tipografi, tasarım öğeleri ve iletişim dili gibi unsurların tutarlı bir kombinasyonunu içerir. İyi tasarlanmış bir kimlik, markanın değerlerini ve karakterini yansıtarak tanınırlığı artırır, güven oluşturur ve rekabet avantajı sağlar. Dahası, kurumsal iletişim ve davranışla bir arada yürütülen kimlik stratejisi, hedef kitlede güçlü bir izlenim ve olumlu marka imajı yaratır. Örneğin bir firmasının logo, kartvizit ve web sitesi gibi tüm iletişim materyallerinde aynı görsel dilin kullanılması, tutarlılık sayesinde marka algısını güçlendirir.

Kurumsal Kimlik Nedir?

Kurumsal kimlik, bir işletmenin ya da markanın kendini iç ve dış paydaşlarına nasıl tanıttığını gösteren bütünsel bir imaj sistemidir. Logo, renk paleti, yazı karakterleri, dil kullanımı, görsel stil ve iletişim tarzı gibi unsurların tamamı bu kimliği oluşturur. Ancak kurumsal kimlik yalnızca görsel bir tasarımdan ibaret değildir; aynı zamanda markanın değerlerini, vizyonunu, duruşunu ve hedef kitlesine verdiği mesajı da yansıtır. Bu yönüyle, kurumsal kimlik bir markanın kişiliği gibidir: nasıl göründüğü, nasıl konuştuğu ve nasıl hissedildiği… Tüm bu unsurlar bir araya gelerek markanın tutarlı, tanınabilir ve güven veren bir imaj oluşturmasını sağlar.

Marka Stratejisi ve Konumlandırma ile İlişkisi

Marka stratejisi ve konumlandırma, kurumsal kimliğin temel yönünü belirler. Şirketin misyonu, vizyonu, değerleri ve hedef kitlesi gibi stratejik unsurlar, kimlik tasarımının çıkış noktasını oluşturur. Böylece stratejik hedeflerle uyumlu bir kimlik geliştirilir. Örneğin bir firma prestijli ve kurumsal bir imaj istiyorsa, sade ve güçlü renk tonları ile net hatlara sahip bir logo tercih eder. Alman bir marka konumlandırması için kurumsal kimliğin kurumsal tasarım, iletişim ve davranış ile stratejik olarak iç içe olması gerektiği vurgulanır.

• Marka stratejisi (misyon, hedef kitle, rakip analizi): Kimlik tasarımının içeriğini belirler.
• Konumlandırma (farklılaştırma): Tasarım özellikleriyle rakiplerden ayrışmayı sağlar.
• İletişim dili ve ton: Markanın karakterini yansıtır ve tutarlı bir deneyim sunar.

Bu uyumlu yaklaşım sayesinde marka, ürün veya hizmetlerinin değer önerisini açıkça iletir, iç ve dış paydaş nezdinde güven ve sadakat oluşturur.

Kurumsal Kimlik Tasarım Süreci

Kurumsal kimlik tasarımı çok aşamalı bir süreçtir. Başarılı bir tasarım için aşağıdaki adımlar izlenir:

• Araştırma ve Analiz: Şirketin mevcut durumu, rakipleri ve hedef kitlesi incelenir. Hedef kitlenin demografisi, ihtiyaçları ve beklentileri belirlenir. Örneğin eğitim sektöründe gençlerin beklentileri; finans sektöründe güven ve profesyonellik vurgulanır.
• Kavramsallaştırma (Brief Oluşturma): Toplanan bilgiler ışığında marka kişiliği, değerleri ve iletilmek istenen temel mesaj belirlenir.
• Tasarım Geliştirme: Logo ve görsel konseptler çizilir. Renk paleti, tipografi ve grafik öğeler tanımlanır. Tasarımcı bu aşamada farklı logo türlerini (yazı markası, sembol, kombinasyon vb.) değerlendirir ve markanın ruhuna en uygun olanı seçer.
• Geri Bildirim ve Revizyon: İlk taslaklar sunulur, paydaşlardan gelen geri bildirimlerle tasarımlar iyileştirilir. Bu aşamada logo varyasyonları, renk seçenekleri ve alternatif uygulamalar değerlendirilir.
• Son Onay ve Uygulama: Nihai logo ve kimlik öğeleri belirlenip paketlenir. Kurumsal kimlik kılavuzu (brand book) hazırlanır ve tüm basılı/dijital materyallerde kullanılmak üzere çıktı dosyaları temin edilir. Hazırlık süreci sonunda, marka eşliğinde kartvizit, antetli kağıt, zarflar, sunum dosyaları gibi tüm temel materyaller tutarlı hale getirilir.

Bize göre güçlü bir kimlik tasarımı; renk paleti, tipografi, logo ve diğer grafik öğelerini içerir ve marka kişiliğini yansıtır. Digipeak olarak belirttiğimiz gibi strateji ile görsel tasarım adımlarının tümü iç içe geçmelidir. Özetle, titiz bir araştırma ve iş birliği süreci tasarımın kalitesini belirler.

Logo Tasarımı, Felsefesi ve Psikolojisi

Logo, markanın simgesi olarak kimliğin belkemiğini oluşturur. Tasarımda kullanılan semboller, şekiller ve renkler dikkatle seçilmelidir. Temel logo türleri şunlardır:

• Harf Markası (Monogram): Şirket adının baş harflerinden oluşur (ör. IBM, NASA). Karmaşık isimleri sadeleştirmek için kullanılır.
• Yazı Markası (Logotype): Sadece metinle (yazı karakteriyle) oluşturulur (ör. Coca-Cola, Google). Net ve akılda kalıcı marka isimleri için idealdir.
• Piktogram (Sembol): Tamamen görsel bir ikon kullanılır (ör. Apple logosu, Twitter kuşu). Güçlü markalarda tanınırlığı çok yüksektir.
• Soyut İşaret: Gerçek bir obje yerine soyut bir şekil (ör. Nike’ın Swoosh’u, Adidas’ın üç yapraklı ikonu). Marka kimliğini tekil bir şekil ile temsil eder.
• Maskot: Karakter veya figür içeren logo (ör. KFC’nin Colonel Sanders, Planters’ın Fıstık Bay Duncan). Markaya canlılık katar, özellikle çocukları ve aileleri hedefleyen markalarda etkilidir.
• Kombinasyon Markası: Yazı ile sembolü birlikte kullanır (ör. Burger King, Lacoste). Esneklik sağlar; hem isim hem sembol bir arada güçlü bir bütün oluşturur.
• Amblem: Metin bir sembol veya rozet içinde konumlanır (ör. Harley-Davidson, Starbucks). Geleneksel, klasik bir izlenim verir; sertifika/rozet formundadır.

Logoda tercih edilen renkler ve şekiller de bilinçli seçilmelidir. Renk psikolojisine göre kırmızı enerji, tutku ve aciliyet; mavi güven ve sadakati; yeşil doğayı ve sağlığı simgeler. Örneğin Coca-Cola logosundaki kırmızı renk heyecan ve hareketlilik verir. Şekil psikolojisinde ise dairesel formlar birlik ve bütünlüğü; kare ve dikdörtgenler düzen, profesyonellik ve güveni; üçgenler güç, hareket ve dinamizmi temsil eder. Örneğin Mercedes-Benz’in yuvarlak logosu sürekliliği vurgularken, Microsoft’un kare logo dizilimi yapı ve güven hissi verir.

Renk Teorisi ve Kültürel Farklılıklar

Renk teorisi, marka kimliğinde uyum ve algıyı belirler. Renklerin birbiriyle kontrast ve uyumuna dikkat edilir; örneğin ikili renk uyumları (tamamlayıcı renkler gibi) veya üçlü renk harmonileri tercih edilir. Küresel bakış açılarıyla renkler farklı kültürlerde değişik anlamlar taşır. Bu nedenle uluslararası markalar, hedef pazarın renk algısını gözetmelidir.

Renklerin farklı kültürlerde anlamları geniş bir skalada değişir (örneğin kırmızı Batı’da tutku/uyarı, Çin’de şans, yeşil Batı’da doğa/iyileşme gibi).

Örneğin kırmızı Batı’da heyecan ve aşkı simgelerken Çin’de bolluk ve uğur; Hindistan’da saflık rengidir. Mavi, Batı’da güvenilirlik ve uzmanlık simgesi olarak görülür. Sarı ABD’de neşe ve iyimserlik çağrıştırırken, bazı Latin Amerika ülkelerinde ölüm ve yasla ilişkilendirilebilir. Bu tür farklılıkları göz önünde bulundurarak renk seçmek global pazarda kritik öneme sahiptir. Kurumsal kimlikte renklerin evrensel değil göreceli olduğunu unutmamak gerekir.

Tipografi

Tipografi, marka kimliğinin yazılı yüzüdür. Yazı tipi (font) seçimi, markanın karakterine uygun olmalı ve her platformda okunabilir olmalıdır. Sağlam ve benzersiz bir marka fontu, tutarlı kullanıldığında marka hatırlanabilirliğini artırır. Örneğin teknoloji firmaları genellikle sade, modern sans-serif; hukuk veya finans kuruluşları daha geleneksel serif fontlara yönelebilir. Okunabilirlik, estetikten önce gelir: her büyüklükte ve arka planda net okunmalıdır.

Yazı tipi lisansları kullanım amacına göre değişir. Masaüstü lisansı (desktop) statik tasarımlar için, webfont lisansı internet siteleri için; uygulama lisansı mobil uygulamalar için vb. satın alınır. Örneğin bir marka tanıtım broşürü hazırlanırken masaüstü lisanslı font, aynı marka web sitesinde webfont olarak kullanılmalıdır. Telif kısıtlamalarına dikkat edilmeli; Google Fonts gibi açık kaynak fontlar bazen ticari projelerde ücretsiz kullanılabilirken, profesyonel fontlar için ilgili lisanslar alınmalıdır.

Baskı Teknikleri ve Fiziksel Kurumsal Materyaller

Kurumsal kimliğin basılı uygulamaları, şirketin günlük yaşamında görünür olmasını sağlar. En yaygın materyaller şunlardır:

• Kartvizit: İletişim bilgilerini taşıyan küçük kartlar.
• Antetli Kağıt ve Zarf: Resmi yazışmalarda kullanılır.
• Dosya (Klasör), Bloknot, Takvim, Ajanda: Kurumsal sunum ve dağıtım materyalleri.
• Promosyon Ürünleri: Kalem, kupalar, çantalar gibi logolu hediyelikler.

Bu materyallerin basımında kullanılan teknikler ihtiyaç ve adetlere göre seçilir:

• Ofset Baskı: Yüksek adetli işler (kitap, broşür, katalog, poster) için idealdir. Metal kalıp ile yapılan ofset baskı kaliteli, pürüzsüz sonuç verir.
• Dijital Baskı: Küçük tirajlı ve hızlı sonuç gereken işlerde tercih edilir. Bilgisayar kontrollü bu yöntem özellikle kişiselleştirme yapılacak kartvizit vb. işleri kolaylaştırır.
• Serigrafi (İpek Baskı): T-shirt, çanta gibi tekstil ve sert yüzeylerde renkli baskı için kullanılır.
• Tampon Baskı: Bombeli veya girintili yüzeylere (kalem, anahtarlık vb.) baskı yapılmasını sağlar.

Örnek: Eğitim sektöründen bir kurumsal kimlik seti. X Kurs’a ait bu tasarımda logo, kurumsal renkler ve grafikler kartvizit, antetli kağıt, zarf ve takip defteri gibi malzemelerde tutarlı şekilde uygulanmış. Basılı materyallerde logo değişkenleri ve minimum boyut kurallarına dikkat edilmiştir.

Yukarıdaki örnekte görüldüğü gibi her materyalde logo ve renk uyumuna özen gösterilir. Baskı işleminde malzeme kalitesi (kağıt gramajı, kaplama) ve mürekkep seçimi de önemlidir. Çevre bilincine sahip markalar geri dönüşümlü kağıt ve su bazlı mürekkep kullanmayı tercih edebilir. Ayrıca her basım projesi için şirket logosu veya tasarım unsurlarıyla birleştirilebilecek fiziksel reklam ürünleri (roll-up, afiş, promosyon tabelası vb.) da tasarım programına dahil edilir.

Dijital Kurumsal Kimlik (Web, Sosyal Medya, Mobil)

Dijital çağda kurumsal kimlik, tüm çevrim içi kanallar arasında tutarlı olmalıdır. Dijital kimlik; web sitesi, sosyal medya profilleri, mobil uygulamalar, e-posta bültenleri ve dijital reklam kampanyalarını kapsar. Bu platformlarda marka görselleri (logo, renk paleti, tipografi), kurumsal dille uyumlu metinler ve tutarlı ton kullanılmalıdır.

Örneğin bir firmanın web sitesinde kullanılan başlık fontu, sosyal medya görsellerinde de aynı tarzda olmalı; renk kodları, satır aralıkları, ikonografi standartları her platformda paralel olmalıdır. Kullanıcı deneyimi (UI/UX) de markanın tutarlılığını yansıtır. Tasarımcılar, marka rehberinden beslenen komponent kütüphaneleri ile mobil uygulamadan web sitesine aynı görsel kimliği sürdürürler.

Digipeak olarak, markanın tüm dijital temas noktalarında tutarlı bir kimliğin güven, tanınırlık ve bağlılık yarattığını vurguluyoruz. Aksine, çelişkili bir görsel dil müşterinin kafasını karıştırır. Bu nedenle omnikanal strateji benimsenir ve dijital varlıklarda logo, renk ve yazı karakterleri mutlaka standarlaştırılır. Düzenli denetimler (brand audit) ile web ve sosyal mecralardaki kimlik yönetimi kontrol edilir ve gerekiyorsa güncellenir.

Marka Kılavuzu (Brand Book) Hazırlama

Marka kılavuzu, tasarlanan kurumsal kimliğin nasıl kullanılacağını belgeleyen rehberdir. Şirket içindeki herkesin markayı doğru temsil etmesi için temel bir referans olur. İyi bir brand book şu bölümleri içerir:

• Marka Kimliği ve Değerleri: Şirketin misyonu, vizyonu, temel değerleri ve hedef kitlesi tanımlanır. Markanın kişiliği ve farklılaştırıcı özelliği vurgulanır.
• Logo Kılavuzu: Logo varyasyonları (renkli, siyah-beyaz, sembol ve tam yazılı versiyonlar) gösterilir. Logo için izin verilen ve yasaklanan kullanımlar, minimum boyut ile logonun çevresindeki boşluk miktarı belirlenir. Örneğin logo siyah-beyaza çevrildiğinde de tanınabilir olmalıdır.
• Renk Paleti: Birincil, ikincil ve vurgu renkleri tanımlanır. Her rengin RGB, CMYK ve HEX kodları verilir. Böylece hem baskıda hem dijitalde doğru ton yakalanır.
• Tipografi Kuralları: Marka tipografi ailesi belirtilir. Başlık, alt başlık, gövde metni için kullanılacak fontlar ve boyutlar örneklerle gösterilir. Yazı aralığı, hizalama gibi detaylar da yer alır.
• Dil ve Ton (Tonality): Markanın iletişim tarzı açıklanır. Örneğin resmi veya samimi, neşeli veya ciddi bir ses tonu mu benimseniyor. Bu bölümde örnek cümleler, yazım kuralları veya kaçınılması gereken kelimeler listelenir.
• Görsel Stilleri: Fotoğraf, illüstrasyon ve ikon kullanımıyla ilgili yönergeler sunulur. Renk filtresi, kontrast, çekim tarzı gibi konulara değinilir. Örneğin marka reklamlarında canlı, dinamik fotoğraflar kullanılacağı belirtilir.
• Uygulama Örnekleri: Kurumsal kimliğin basılı, web ve dijital materyallerde nasıl görüneceği örneklerle gösterilir. Kartvizitten sosyal medya gönderisine kadar farklı kullanım örnekleri yer alır.

Bu brand book sayesinde, çalışanlar ve dış ajanslar markanın görsel ve yazılı kimliğini doğru biçimde kullanır. Net kurallar sayesinde, logo ile değil kasıtlı bir bozulma veya sapma olmaksızın her mecrada aynı kaliteli imaj ortaya çıkar. Google ve IBM gibi büyük şirketlerin brand kılavuzları dünya çapında örnek olarak incelenir.

Yeniden Markalaşma (Rebranding) Süreçleri ve Örnekleri

Rebranding; bir markanın kimliğini stratejik olarak yenileme sürecidir. Şirket büyüdükçe, hedef kitlesi değiştikçe veya pazarda pozisyonunu güncellemek isteyince yeniden markalaşma gerekebilir. Bu süreçte logo, renk paleti, iletişim dili hatta bazen marka ismi gözden geçirilir. Amaç, güncellenen hedeflere ve mevcut trendlere uygun taze bir imaj oluşturmaktır.

Örneğin;

Apple, 1998’de gökkuşağı renkli logosunu sade griye çevirdi, 2007’de ismini “Apple Inc.” olarak değiştirdi; böylece şirketin bilgisayar dışındaki ürünlere (iPod, iPhone vb.) genişlediğini vurguladı.

Airbnb 2014’te “Be the change” vizyonuyla yeni bir logo (Bélo) tanıttı; kalp, yer imi ve “A” harfinden oluşan bu işaret aidiyet temasını simgeliyordu.

Mastercard 2016’da interseksiyonlu kırmızı-sarı çemberlerinin ortasındaki yazıyı kaldırarak daha sade bir kimlik benimsedi; böylece dijital ortamlarda küçük boyutlarda bile okunabilirlik sağlandı.

VolksWagen (2019) ve Dunkin’ (2018) gibi markalar da logolarını modernize ederek basitleştirdi. Bu örneklerde görüldüğü üzere, başarılı bir rebranding önceki imajın özünü koruyup teknolojik/dijital gereksinimlere uyum sağlamak için tasarlanmıştır.

Rebranding, doğru yapıldığında marka bilinirliğini ve itibarını yeniden canlandırır. Ancak tutarsız bir değişim risklidir; marka özünden kopmamalıdır. Bu nedenle genellikle pazar araştırması ve paydaş görüşmeleriyle ihtiyaç doğrulanır, ardından aşamalı yenileme gerçekleştirilir.

Kurumsal Kimlikte Sürdürülebilirlik, Erişilebilirlik ve Kapsayıcılık

Günümüzde markalar çevresel ve toplumsal sorumlulukları da kimliğine entegre ediyor. Sürdürülebilirlik açısından tasarımlarda geri dönüştürülmüş malzeme kullanımı, ağaç dostu kağıtlar ve düşük kirlilikli baskı metotları tercih edilir. Örneğin, bir matbaa her baskı işi için ağaç dikerek tüketilen kağıdı dengeleyen girişimler sunuyor. Ayrıca FSC sertifikalı kâğıt kullanımı çevreye duyarlılık mesajını güçlendirir. Bu yaklaşımlar markayı çevreci tüketicilere yakınlaştırır ve itibarını artırır.

Erişilebilirlik, tüm kullanıcıların markanın iletişiminden kolayca faydalanabilmesini kapsar. Amerika Birleşik Devletleri’nde nüfusun yaklaşık %30’u ve dünya çapında her altı kişiden biri bir tür engelliye sahiptir. Bu gerçeği gözetmek için web siteleri WCAG standartlarına uygun tasarlanmalı, koyu ve açık renkler arasında yüksek kontrast olmalı, fontlar her ekranda okunaklı olmalıdır. Görsellerde alternatif metin (alt-text) sunulmalı, video içeriklerde altyazı bulunmalıdır. Erişilebilir tasarım genellikle yeniliklere ilham verir; örneğin Siri ve dokunmatik ekranlar böyle bir gerekliliğin sonucudur. Bu uygulamalar, engelli bireylerin yanı sıra tüm kullanıcı deneyimini de iyileştirir.

Kapsayıcılık ise marka dili ve görsellerinde çeşitliliğe saygıyı ifade eder. Reklam ve kurumsal görsellerde farklı etnik köken, cinsiyet, yaş grupları temsil edilmeli, önyargılı veya dışlayıcı unsurlar kullanılmamalıdır. Markalar ayrıca çok dilli içerikler hazırlayarak farklı kültürlere hitap edebilir. Kapsayıcı iletişim, müşterilerle arada güçlü bir bağ kurar ve tüm toplum kesimlerine saygı gösterildiğini hissettirir.

Kurumsal Kimlik İçin En İyi Ajans Digipeak ile Çalışın.

Markanızı yalnızca görünür değil, unutulmaz kılmak istiyorsanız doğru yerdesiniz. Digipeak olarak, kurumsal kimliği bir tasarım değil, stratejik bir değer olarak ele alıyoruz. Sizi sektörünüzde farklılaştıracak; güçlü, tutarlı ve profesyonel bir imaj yaratmak için yaratıcı zihinlerimizle çalışıyoruz. Logo tasarımından dijital kimliğe, renk seçiminden marka diline kadar her detayda stratejik düşünür, özgün çözümler üretiriz. Hazır kalıplardan değil, markanıza özel tasarımlardan yanayız.

Gelin, markanızın kimliğini birlikte inşa edelim. Çünkü güçlü bir marka, güçlü bir kurumsal kimlikle başlar — ve bu yolculuk Digipeak ile başlar.

Kurumsal Kimlik Çalışmalarında Digipeak’in Farkı Nedir?

Digipeak olarak, her markayı kendi özgün hikâyesiyle değerlendiriyor ve sadece estetik değil, stratejik düşünen çözümler sunuyoruz. İşimizi sadece “güzel tasarımlar yapmak” olarak değil, “markanızın büyümesine katkı sağlamak” olarak görüyoruz. Sizi dinliyor, analiz ediyor ve ihtiyaçlarınıza özel bir yol haritası oluşturuyoruz. Tasarım, strateji ve teknoloji üçlüsünü bir arada sunarak, sadece bugüne değil geleceğe yatırım yapmanızı sağlıyoruz.

Sıkça Sorulan Sorular

Aşağıda, Digipeak Dijital Pazarlama Ajansı olarak kurumsal kimlik tasarımı konusunda en sık sorulan soruları uzman bakış açımızla detaylı şekilde sizler için yanıtladık.

Kurumsal Kimlik Tam Olarak Neyi Kapsar?

Dikkat Çekici Tasarımlara Mı İhtiyacın Var?

Sosyal medya, web sitesi ya da reklam konusunda görseller için hemen bilgi alabilirsiniz.

Hemen Ara

Kurumsal kimlik, bir markanın kendini tanıtırken kullandığı tüm görsel ve iletişimsel unsurları kapsar. Buna logo, renk paleti, yazı tipleri, grafik dili, kartvizit ve antetli kağıt gibi fiziksel materyallerin yanı sıra web sitesi tasarımı, sosyal medya şablonları, marka dili ve iletişim tonu gibi dijital bileşenler de dahildir. Kısacası bir müşterinin markanızla ilk temastan son izlenime kadar karşılaştığı her detay kurumsal kimliğin bir parçasıdır.

Kurumsal Kimlik Tasarımı ile Logo Tasarımı Aynı Şey Midir?

Hayır, değildir. Logo tasarımı, kurumsal kimliğin yalnızca bir parçasıdır. Logo, markayı simgeleyen bir sembol ya da tipografik yapı olabilir, ancak kurumsal kimlik daha geniş bir kapsama sahiptir. Kurumsal kimlik; logonun nasıl kullanılacağı, hangi renklerle birlikte yer alacağı, hangi yazı tiplerinin kullanılacağı, dijitalde ve basılı materyallerde nasıl konumlandırılacağı gibi pek çok kural ve yönergeyi içerir. Yani logo, kimliğin sadece görünen yüzüdür.

Kurumsal Kimlik Neden Bu Kadar Önemlidir?

Çünkü insanlar görselle bağ kurar. Tutarlı ve profesyonel bir kurumsal kimlik, markanızın güvenilirliğini artırır, tanınırlığını yükseltir ve sizi rakiplerinizden ayırır. Özellikle yeni kurulan girişimler ya da büyüme hedefleyen markalar için doğru bir ilk izlenim yaratmak kritik öneme sahiptir. İyi tanımlanmış bir kimlik, hem iç iletişimi düzenler hem de müşterilerin markayla bağ kurmasını kolaylaştırır.

Kurumsal Kimlik Çalışması Yaptırmak Ne Kadar Sürer?

Bu, markanın ihtiyaçlarına, sektörüne ve kapsamın büyüklüğüne bağlıdır. Basit bir kurumsal kimlik paketi (logo, renk paleti, kartvizit vs.) 2-3 hafta sürebilirken; kapsamlı bir kurumsal kimlik kılavuzu (brand book), dijital ve basılı tüm uygulamaları içeren bir proje 4-8 hafta arasında tamamlanabilir. Digipeak olarak süreci sizinle birlikte planlıyor, her adımı şeffaf şekilde ilerletiyoruz.

Dijitalde (Web Sitesi, Sosyal Medya) Kurumsal Kimlik Nasıl Uygulanır?

Dijital platformlarda kurumsal kimliğin tutarlı biçimde uygulanması çok önemlidir. Web sitenizin fontları, renk paleti, ikonografi ve görselleri markanızın belirlenen kimliğiyle uyumlu olmalı. Sosyal medya gönderilerinde logo, görsel filtreler, yazım dili ve paylaşım sıklığı gibi unsurlar bu kimliği desteklemelidir. Digipeak olarak, hem tasarım hem de içerik açısından dijital mecralar için uyumlu, dikkat çekici ve profesyonel çözümler sunuyoruz.

Kurumsal Kimlik Tasarımı Pahalı Mıdır?

Fiyatlandırma, yapılacak işin kapsamına göre değişir. Sadece logo ve kartvizit tasarımı farklı, kapsamlı bir kurumsal kimlik paketi (brand book, dijital uygulamalar, baskı tasarımları) farklı fiyatlandırılır. Ancak kurumsal kimlik, bir markanın en temel yatırımıdır ve uzun vadede size müşteri bağlılığı, prestij ve pazarlama kolaylığı olarak geri döner. Digipeak olarak her bütçeye uygun özelleştirilmiş çözümler sunmaktayız.

Kurumsal Kimlik Çalışması Sadece Yeni Kurulan Şirketler İçin Mi Uygundur?

Hayır. Kurumsal kimlik çalışmaları hem yeni kurulan markalar hem de mevcut markasını güncellemek isteyen şirketler için uygundur. Marka imajınızı tazelemek, yeni pazarlara açılmak ya da rebranding sürecine girmek isteyen firmalar da bu süreçten büyük fayda sağlar. Kurumsal kimlik sadece başlangıçta değil, markanın evrimi boyunca ihtiyaç duyduğu temel unsurdur.